28 de Abril: La prevención PRL para evitar muertes y daños en el trabajo

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Con ocasión del Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, desde LSB-USO vemos con preocupación el aumento acaecido en el 2021 de los Accidentes Laborales en Euskadi, superando con creces los datos de siniestralidad de años anteriores, parece que con la vuelta a la actividad productiva tras la pandemia, no se han controlado o se han relajado las medidas preventivas con nefastas consecuencias.

Así mismo han aumentado las enfermedades profesionales notificadas pese a la criba, muchas veces injustificada que realizan las Mutuas, obligando a los trabajadores a un periplo administrativo y jurídico para su reconocimiento.

También apreciamos un aumento de las enfermedades mentales con origen en la actividad profesional que no son tratadas o no se reconocen como tales.

Por ello desde LSB-USO reivindicamos: poner en valor de los delegados de prevención, mayor actividad Inspectora de la Administración, ampliación del listado de enfermedades profesionales y la inclusión de los riesgos psicosociales en el cuadro de enfermedades profesionales.

Además, denunciamos nuevamente la falta de integración real de la Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en los sistemas de gestión en las empresas. Las evaluaciones de riesgos son genéricas destinadas a evitar sanciones. Lo que se llama “prevención de papel”. De ahí nuestro slogan “La prevención, no es una broma”. “Hay que tomar medidas urgentes para evitar más muerte y daños en el trabajo, debemos todos los agentes implicados abordar de una vez por todas la Salud Laboral como una prioridad en los puestos de trabajo” concluye Jon Quintana desde la S. Acción Sindical DE LSB-USO Euskadi.

Por último, lamentar la perdida de quienes fallecieron y dar todo nuestro apoyo a quienes enfermaron o sufrieron lesiones en el 2021.

Apirilak 28: laneko arriskuen prebentzioa, laneko hilketak eta kalteak saihesteko

Bilbo, 2022ko apirilaren 27a. -Laneko Segurtasun eta Osasunaren Mundu Eguna dela eta, LSB-USOtik oso kezkatuta gaude 2021ean Euskadiko lan-istripuek izan duten gorakadagatik, aurreko urteetako istripu-tasa nabarmen gaindituz. Dirudienez, pandemiaren ondoren produkzio-jarduerara itzultzean, ez dira kontrolatu edo ondorio negargarriak izan dituzten prebentzio-neurriak lasaitu dira.

Era berean, areagotu egin dira jakinarazitako gaixotasun profesionalak, nahiz eta mutuek baheketa egin, askotan justifikaziorik gabe, eta langileek bidaia administratiboa eta juridikoa egin behar izan dute, onar ditzaten.

Era berean, lanbide-jardueran jatorria duten gaixotasun mentalen gorakadak kezkatzen gaitu, gaixotasun horiek tratatzen ez badira edo halakotzat hartzen ez badira.

Horregatik, LSB-USOk honako hau aldarrikatzen dugu: prebentzioko delegatuei balioa ematea, Administrazioaren ikuskaritza-jarduera handiagoa, gaixotasun profesionalen zerrenda zabaltzea eta arrisku psikosozialak gaixotasun profesionalen taulan sartzea.

Gainera, berriro salatzen dugu Laneko Arriskuen Prebentzioa (LAP) ez dagoela benetan integratuta enpresetako kudeaketa-sistemetan. Arriskuen ebaluazioak orokorrak dira, isunak saihesteko. Guk paperaren prebentzio gisa kritikatzen dugu. Horregatik gure eslogana: “ Prebentzioa, ez da txantxa bat”. “Premiazko neurriak hartu behar dira laneko hilketa eta kalte gehiago saihesteko”, esan du Jon Quintanak Euskadiko LSB-USO sindickatuan. “Inplikatutako eragile guztiek behin betiko jorratu behar dugu laneko osasuna lanpostuetako lehentasun gisa”.

Azkenik, lanean hil zirenen galera deitoratu eta 2021ean gaixotu edo lesioak izan zituztenei gure laguntza osoa eman.

ADJUNTOS:
Informe Prevención 2021.
Manifiesto 28 de Abril de 2022.
Preguntas y respuestas síndrome post-covid.
Preguntas y respuestas siniestralidad laboral.

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