Izan ere, gure lan-merkatua hautsita dago mundu osoan. Gobernu ezberdinak enplegu osora iristea ahazten ari dira. Hau da. Bizitza-proiektu bat izateko lana izateko eskubidea. Pandemiak enplegua suntsitu du eta beste enplegu mota batzuk sortu ditu; hala ere, kalitatea galdu dugu. Enpleguaren baldintzak pandemiaren aurretik baino kaskarragoak dira. LSB-USO sindikatuan exijitzen dugu arauak aldatu behar direla langileok gero eta esplotazio eta segurtasun-falta handiagoaren aurrean babestuta egon gaitezen.
Ez genuen funtzionatu ez zuen edo momentua salbatzeko adabakiak izan ziren enplegu-politikarik errepikatu. Nazkatuta gaude entzuteaz enplegua funtsezkoa dela azken krisi honetatik errekuperatzeko. Ados gaude enplegua sortzea lehentasunezko helburua izan behar dela, baina helburu horrek kalitatezkoa izan behar du pertsonentzat: eskubideak, gizarte-babesa, berdintasuna eta inklusioa bermatu behar ditu.
Soldata duinen eta enplegu seguruko kontratuen bidez, sektore GUZTIEN susperraldi ekonomikora iritsi ahal izango gara, baita krisiaren ondorioz murrizketarik handienak jasan dituzten sektoreenak19.
Horretarako, LSB-USO sindikatuak, erakunde sindikal gisa, erne jarraituko dugu Euskadin egonkortasuna eta kalitatezko enplegua bermatzeko negoziazio kolektiboaren barruan. Gure ateak ezagutu nahi badituzu, zabalik daude sektore guztietako langileentzat.
Aurkitu hurbilen duzun egoitza https://lsb-uso.com/delegaciones-lsb-uso / Eta jar zaitez gurekin harremanetan
MERCADO LABORAL FRACTURADO: Urge crear empleo con derechos
Efectivamente nuestro mercado laboral está fracturado a nivel mundial. Los diferentes gobiernos se están olvidando de llegar al pleno empleo. Esto es. El derecho a tener un trabajo para poder tener un proyecto de vida. La pandemia ha destruido empleo y ha generado otro tipo de empleos; sin embargo, hemos perdido calidad. Las condiciones del empleo son aún más precarias que antes de la pandemia. Desde el sindicato LSB-USO exigimos que deben cambiar las reglas para que las personas trabajadoras estemos protegidas frente a una cada vez mayor explotación e inseguridad.
No repitamos políticas de empleo que no funcionaron o fueron parches para salvar el momento. Estamos hartos de escuchar que el empleo resulta esencial para recuperarnos de esta última crisis. Sí estamos de acuerdo en que la creación de empleo debe ser el objetivo prioritario pero éste debe ser de calidad para las personas: debe garantizar derechos, protección social, igualdad e inclusión.
Con salarios dignos y contratos de empleo seguro podremos llegar a la recuperación económica de TODOS los sectores, incluso los que han sufrido mayores restricciones por la crisis sanitaria del covid19.
Para ello, nuestro sindicato LSB-USO como organización sindical seguiremos alerta dentro de la negociación colectiva para garantizar estabilidad y empleo de calidad en Euskadi.
Si quieres conocernos nuestras puertas están abiertas a todos/as los trabajadores/ras de todos los sectores.
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