La Inspección de Trabajo ha realizado un envío masivo de cartas a personas empleadoras con el fin de regular los salarios y las cotizaciones de las empleadas de hogar, más concretamente, las que trabajan a tiempo parcial. Los procedimientos para concienciar a los empleadores son habituales en la Inspección de Trabajo y Seguridad Social. En este caso, se ha ofrecido asistencia técnica e información para que se proceda a regular tanto los salarios inferiores al SMI como las cotizaciones a la Seguridad Social.
Desde USO, aunque celebramos la campaña llevada a cabo por Trabajo, pedimos la ratificación de los convenios internacionales, como el 189 de la OIT, que aboguen por el trabajo decente y lo conviertan, por tanto, en un objetivo de país y no en la acción de un gobierno determinado.
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