En los últimos dos años, las bases de cotización de las personas con contrato indefinido han aumentado por debajo del índice de precios al consumo (IPC). Este fenómeno ha sido especialmente notorio en los trabajadores a tiempo parcial. Por otro lado, el contrato fijo discontinuo ha sido el más afectado por la reforma laboral, con una disminución en sus bases de cotización durante este período.
Comparando el cierre de 2021 con el de 2023, y considerando una subida del IPC del 8,8% en estos dos años, las bases de cotización de los empleados indefinidos a jornada completa han aumentado en promedio un 4,2%, es decir, 98 euros. Aunque este incremento es inferior al IPC, es el mejor resultado entre los contratos indefinidos. En contraste, las bases de cotización de los contratados a tiempo parcial solo han mejorado en 5,85 euros en dos años, lo que representa un incremento del 0,5%.
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